Les propriétaires de franchise de services de nettoyage sont des entrepreneurs qui travaillent sous les noms de sociétés de franchise. Ils peuvent se spécialiser dans le nettoyage des maisons ou des bâtiments commerciaux. Dans les deux cas, ils aspirent, ramassent les ordures, nettoient les toilettes ou les salles de bain et tapissent des tapis de shampoing. Certains peuvent même faire des réparations mineures, comme la réparation de robinets ou d'interrupteurs. Ces professionnels du nettoyage doivent également acheter leurs propres fournitures auprès des sociétés de leur franchise et assurer le suivi de leurs ventes et de leurs bénéfices. Leurs salaires sont basés sur la quantité d’affaires qu’ils génèrent chaque année.
Salaire moyen et avantages
Les propriétaires de franchises de services de nettoyage gagnaient un salaire annuel de 36 000 $, selon les informations de juillet 2011 de Indeed.com. Leurs salaires sont basés sur le nombre de comptes de nettoyage qu’ils établissent. La concurrence dans la région affecte également leurs revenus. Comme d’autres entrepreneurs, la plupart de ces travailleurs doivent souscrire à leur propre couverture d’assurance maladie. L'étendue de leurs avantages dépend de ce qu'ils veulent payer chaque mois.
Salaire par Etat
Les salaires des propriétaires de franchise de services de nettoyage varient quelque peu d'un État à l'autre. Par exemple, ceux du Connecticut ont gagné les salaires les plus élevés, soit 39 000 dollars par an, selon Indeed.com. Ils ont également gagné des salaires relativement élevés dans le Maryland, soit 37 000 dollars par an. Ceux de la Floride gagnaient 35 000 dollars par an. Et ces professionnels gagnaient des salaires inférieurs à la moyenne nationale dans l’Ohio et l’Oklahoma, à 34 000 et 33 000 dollars par an, respectivement.
Villes les mieux payées
Les propriétaires de franchise de services de nettoyage ont tendance à gagner plus dans les grandes villes, en particulier le long des côtes est et ouest. Une des raisons est que le coût de la vie est plus élevé dans ces régions. Par conséquent, les propriétaires de franchises peuvent facturer des tarifs plus élevés aux clients, ce qui se traduira par des ventes et des bénéfices moyens plus élevés. Ces derniers ont gagné leur salaire annuel le plus élevé à New York, à 45 000 dollars par an, selon Indeed.com. Ils gagnaient presque autant à San Francisco, à 44 000 dollars par an. Ceux de Boston gagnaient 41 000 dollars par an et ceux de Chicago 38 000 dollars.
Perspectives d'emploi
Selon le Bureau of Labor Statistics, le nombre d'emplois dans le secteur du nettoyage de bâtiments, y compris les propriétaires de franchises de services de nettoyage, devrait augmenter de 5% entre 2008 et 2018. Les emplois dépendront beaucoup du nombre de nouvelles entreprises créées. Ces professionnels trouveront peut-être plus d'opportunités dans les zones périphériques ou les petites villes où la concurrence est minimale. Les propriétaires de franchises de services de nettoyage risquent de ne pas être confrontés à la même concurrence des grandes entreprises de nettoyage dans les petites villes.
Information sur les salaires 2016 pour les concierges et nettoyeurs d'immeubles
Les concierges et les nettoyeurs d'immeubles ont gagné un salaire annuel médian de 24 190 $ en 2016, selon le Bureau of Labor Statistics des États-Unis. En bas de l'échelle, les concierges et les nettoyeurs d'immeubles gagnaient un salaire de 20 000 $ au 25e centile, ce qui signifie que 75% gagnaient plus que ce montant. Le salaire du 75e centile est de 31 490 $, ce qui signifie que 25% gagnent plus. En 2016, 2 384 600 personnes étaient employées aux États-Unis en tant que concierges et agents de nettoyage.
