Lorsque vous annualisez un nombre, vous calculez à quoi ressemblerait ce nombre si toute l'année des résultats était disponible. Vous pouvez par exemple annualiser votre revenu, un taux de rendement ou le taux de rotation des employés. Pour annualiser, vous devez connaître le nombre et la période qu’il représente. Une fois que vous avez compris le concept de base de la manière d'annualiser un nombre, vous pouvez l'appliquer dans de nombreuses situations.
Comment annualiser le revenu
Vous devrez peut-être connaître le revenu annualisé lorsque vous demandez des prestations de chômage, remplissez une demande de crédit, négociez votre salaire lors d'un entretien d'embauche ou déterminez le montant de l'impôt estimé à verser à l'IRS. Pour les travailleurs indépendants, y compris les associés d'une LLC, l'estimation du paiement de l'impôt pourrait être la plus grave de ces considérations. En règle générale, vous êtes à l'abri de pénalités si vous payez au moins 100% de l'impôt que vous deviez l'année précédente. Donc, si, en 2017, vous deviez 20 000 USD au moment de l'impôt, vous devrez effectuer vos paiements d'impôt trimestriels estimés à un montant de 5 000 USD chacun tout au long de l'année d'imposition 2018. Si votre entreprise subit des fluctuations saisonnières, il se peut que vous n’ayez pas réalisé beaucoup de bénéfices au moment où un paiement d’impôt estimé est dû. En utilisant un revenu annualisé, vous pouvez payer moins dans les trimestres où vous n'avez pas gagné autant. L'IRS fournit la feuille de calcul 2-7 de la publication 505 pour faciliter ce calcul. Vous aurez besoin de connaître votre bénéfice net pour la période en question et les montants correspondant à vos déductions habituelles.
Pour annualiser le revenu, vous pouvez le multiplier par le nombre de fois par an que vous le recevez. Si vous recevez un salaire mensuel de 5 000 dollars, votre revenu annuel est de: 5 000 * 12 = 60 000 dollars.
Comment annualiser les rendements
Avec autant de types différents d’investissements disponibles, les investisseurs ont besoin d’un moyen de comparaison des performances. Il pourrait être difficile de comparer la performance d'un investissement à court terme à celle d'un investissement à long terme en raison du temps. Vous avez besoin d'un moyen de prendre en compte le temps qu'il a fallu pour atteindre ce rendement. C’est l’objet de la formule de rendement annualisé, qui nous donne le rendement annuel en pourcentage, ou APY. La formule est APY = (((1 + taux de rendement) ^ 4) - 1.
Vous recevez votre relevé de placement pour le premier trimestre. Il indique que votre fonds a eu un taux de rendement de 6% pour le trimestre. Vous avez un autre investissement que vous avez détenu pendant un mois et au cours duquel vous avez eu un taux de rendement de 3%. Vous êtes sur le point de recevoir une manne de 2000 $ et vous voulez décider quelle est la meilleure option pour votre argent.
L’APY de l’investissement de 6% est calculé comme suit:
APY = ((1 + 0,06) ^ 4) - 1 = 26,25 pour cent
L'APY de l'investissement de 3% est:
APY = ((1 +.03) ^ 12) -1 = 42,58 pour cent
Même si le pourcentage de l'investissement que vous avez détenu pendant un mois était inférieur, votre retour sur investissement serait plus important avec le temps.
Comment calculez-vous le chiffre d'affaires annualisé?
Les professionnels des ressources humaines considèrent les taux de rotation, les taux de départ des employés de l'entreprise, comme un indicateur important. Si le taux de roulement est élevé, il se peut que quelque chose ne se passe pas bien dans la manière dont l'entreprise recrute, forme ou engage les employés. Pour trouver ce taux, le professionnel des ressources humaines examinerait le nombre moyen d'employés chaque mois et le nombre d'employés qui se sont séparés de l'entreprise au cours de cette période pour connaître le taux de rotation. Le taux peut ensuite être annualisé et comparé à d'autres sociétés du même secteur pour déterminer s'il y a un problème.
Par exemple, Annie's Apples emploie en moyenne 100 personnes par mois en janvier, février et mars. Depuis le 1er janvier, 12 employés ont démissionné. Le chiffre d'affaires est de 12 divisé par 100, soit 12%. Étant donné que les données couvraient trois mois - ou un quart - de l’année, multipliez ce chiffre par 12 pour cent afin d’obtenir un taux de roulement annuel de 48%.
