Les conseillers professionnels agréés ou les CPL fournissent un large éventail de services de conseil dans de nombreux contextes différents. Selon le Bureau of Labor Statistics, il y avait un total de 687,150 employés aux États-Unis en 2017. Les salaires des conseillers peuvent varier en fonction de l'emplacement géographique, mais ils peuvent également varier en fonction du lieu où ils travaillent. Par exemple, le salaire d'un conseiller en cabinet privé diffère généralement de celui des conseillers employés par les établissements de santé.
Types de conseillers
Le salaire d'un PLC dépend du type de services de conseil qu'elle fournit. Le Bureau of Labor Statistics (BLS) classe les CPL séparément comme conseillers en toxicomanie, conseillers en réadaptation, thérapeutes conjugaux et familiaux, conseillers en santé mentale et "tous les autres conseillers". Le salaire moyen dans chacun de ces domaines varie quelque peu.
Par exemple, les conseillers en éducation, en orientation, en formation professionnelle et en milieu scolaire ont obtenu le salaire moyen le plus élevé en 2017, $58,620. Les thérapeutes conjugaux et familiaux arrivent en deuxième position avec un salaire annuel moyen de $53,860, tandis que "tous les autres conseillers" se classait troisième $47,600 en moyenne. Conseillers en toxicomanie, en santé mentale et en réadaptation $46,560 en moyenne une année. Les conseillers en réadaptation étaient au bas de l'échelle en termes de salaire moyen à $38,950 une année.
Salaires de pratique privée
Le BLS distingue également les salaires dans chacun de ces différents types de professions du conseil selon le type d’employeur ou de secteur dans lequel le conseiller travaille. Les conseillers en pratique privée se distinguent en tant que conseillers fournissant des services individuels et familiaux.
Les conseillers en toxicomanie et en santé mentale qui dispensent ce type de conseil ont fait en moyenne $45,750 par an en 2017, tandis que le salaire d'un thérapeute conjugal et familial en pratique privée s'élevait en moyenne à $49,410 annuellement. Conseillers pédagogiques, éducatifs, d'orientation et scolaires en moyenne $43,600 une année. Les conseillers en réadaptation ont fait $36,060, alors que tous les autres conseillers en pratique privée ont fait en moyenne $41,920 annuellement.
Échelle de salaire LPC
En réalité, l’échelle salariale réelle pour les LPC est illimitée. Les LPC en pratique privée peuvent gagner autant qu’ils le souhaitent en prenant en charge autant de clients qu’ils peuvent gérer. Cependant, en réalité, les PLC en général ont tendance à faire des salaires entre $34,518 et $63,030 par an, selon les données salariales de janvier 2019 de PayScale.
Les conseillers en réadaptation les moins bien payés $22,040 ou moins par an, en 2017, selon le BLS, et les plus hauts revenus ont dépassé $62,780. Les salaires des thérapeutes conjugaux et familiaux sont inférieurs à $31,390 pour les bas salaires et a augmenté au-dessus $81,760 pour les thérapeutes les mieux payés. Les salaires des conseillers en toxicomanie et en santé mentale sont tombés sous $27,310 pour les 10% inférieurs et dépassés $70,840 pour le top 10 pour cent. La plupart des conseillers pédagogiques ont fait entre $32,660 et $91,960, alors que la plupart des "tous les autres conseillers" ont gagné entre $25,420 et $75,890.
Indépendamment de la spécialité, la plupart des salaires versés par les CPL se situent entre ces deux extrêmes, y compris ceux en pratique privée.
Croissance de l'emploi et perspectives
Selon le BLS, les perspectives d'emploi des conseillers devraient être favorables entre 2016 et 2026. Le nombre d'emplois disponibles pour les conseillers devrait augmenter de 16% au cours de cette période. Cela n'inclut pas nécessairement les personnes qui se lancent dans la pratique privée, car elles ne chercheront pas nécessairement un emploi en tant que telles.
Cependant, la croissance attendue de l'emploi indique que la demande de services de conseil restera forte et que, dans ce contexte, les conseillers des cabinets privés devraient être davantage incités à s'installer et à fournir des services de conseil.
