Les emplois exigent-ils une preuve de diplôme d'études secondaires?

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Anonim

Le bon emploi pourrait vous ouvrir des possibilités pour votre avenir et vous donner la possibilité de mener une vie de but et d’être épanouie. De nombreux emplois exigent que les employés obtiennent un minimum d'un diplôme d'études secondaires ou son équivalent. Bien qu’ils ne demandent souvent pas de preuves, un diplôme ou une formation générale indique que l’employé a la formation de base nécessaire pour mener à bien les tâches qui lui sont assignées. Bien qu'il ne soit pas toujours nécessaire d'obtenir un diplôme collégial avant de commencer votre carrière, l'obtention de votre diplôme d'études secondaires ou d'un diplôme de formation générale augmente considérablement vos chances d'obtenir un emploi offrant un avenir prometteur.

Conseils

  • Certains employeurs insisteront pour obtenir une preuve de diplôme d'études secondaires, d'autres non. C'est à l'employeur individuel.

Preuve d'éducation

Les employeurs ne demandent pas systématiquement aux candidats à un emploi de prouver qu'ils ont obtenu leur diplôme d'études secondaires ou leur diplôme de formation générale. Cependant, certains employeurs peuvent demander que vous leur fournissiez une copie de votre diplôme d’études secondaires ou de votre formation générale afin de leur faire gagner du temps et de l’argent lors de la vérification de la formation de tous les candidats. Bien qu'il soit rare qu'un employeur demande une preuve, il est sage de conserver votre diplôme et d'autres documents importants, tels que votre acte de naissance, dans un endroit sûr et facile d'accès en cas de besoin.

Age requis et travail

Certains postes exigent que vous ayez 18 ans et au moins un diplôme d'études secondaires avant de pouvoir commencer à travailler. Si vous semblez avoir moins de 18 ans, un employeur peut demander à voir une pièce d’identité afin de prouver votre date de naissance et peut parfois demander à voir votre diplôme d’études secondaires ou votre GED. D'autres emplois peuvent ne pas exiger que les candidats soient âgés d'au moins 18 ans, mais exigent un diplôme d'études secondaires ou une formation générale pour commencer à travailler. Apportez votre dossier de documents importants lors de votre entretien d'embauche afin d'être prêt si et quand ils demandent une preuve d'éducation ou une pièce d'identité.

Diplômes universitaires et travail

Les emplois qui exigent une formation universitaire ne demandent souvent pas la preuve que vous avez obtenu un diplôme d'études secondaires ou un diplôme d'études supérieures. Lorsque vous obtenez un diplôme universitaire, vous avez terminé vos études secondaires. Vous avez peut-être moins de 18 ans et êtes inscrit au collège. Par conséquent, vos heures de collège sont indiquées sur votre CV ou sur votre demande d'emploi. Si tel est le cas, vous devrez peut-être quand même prouver que vous avez terminé vos études secondaires ou obtenu votre GED. Si vous avez moins de 18 ans et êtes au collège, vous devrez peut-être encore prouver que vous avez terminé vos études secondaires.

L'honnêteté est la meilleure politique

Les employeurs peuvent contacter l’école dont vous prétendez avoir obtenu le diplôme pour vérifier que vous avez bien un diplôme d’études secondaires. D'autres utilisent des services spécialisés de vérification des antécédents pour vérifier votre formation, vos antécédents professionnels, vos antécédents de crédit et vos antécédents judiciaires. L'intégrité est la clé d'un avenir radieux et d'une carrière solide. Il est donc préférable de dire la vérité sur vos antécédents scolaires, quelle que soit votre candidature à un poste ou votre CV, que vous soumettez à un employeur. Si l'employeur a des raisons de penser que vous ne dites pas la vérité, il vous demandera peut-être de fournir une preuve de votre diplôme d'études secondaires ou de votre diplôme.

Comment obtenir une copie de votre diplôme

Si vous devez obtenir une copie de votre diplôme d'études secondaires, contactez l'école que vous avez fréquentée. Si l'école a été fermée, contactez le district scolaire, même si vous êtes allé dans une école privée. Le district scolaire aura probablement des informations sur l’emplacement des dossiers de l’école après sa fermeture.