Chaque école ou son organe directeur est responsable de l'établissement des horaires de rémunération des enseignants. Ainsi, la différence de rémunération entre un enseignant titulaire d’un baccalauréat ou d’une maîtrise peut varier selon l’école, le conseil scolaire, le comté ou l’État. Cependant, les enseignants titulaires d’une maîtrise ont toujours une rémunération supérieure à celle des enseignants ayant le même nombre d’années d’expérience dans la même spécialité et qui n’ont qu’un baccalauréat. Certaines écoles et certains districts exigent également que les enseignants détiennent une maîtrise pour enseigner.
Différence de salaire moyen avec la maîtrise
Le Bureau of Labor Statistics des États-Unis indique que les enseignants titulaires d’une maîtrise ont probablement des salaires plus élevés que les enseignants titulaires d’un baccalauréat. Selon le groupe à but non lucratif Education Next, cette différence est d’environ 2 500 dollars US, soit 6,5%, après 10 années d’enseignement par un enseignant. Amy Scott, de l'American Public Media's Marketplace, demande si les enseignants devraient obtenir une augmentation pour gagner une maîtrise, car le diplôme supplémentaire pourrait ne pas se traduire par un meilleur enseignement.
Salaires moyens pour tous les enseignants
Pour situer la question dans son contexte, les enseignants des écoles élémentaires aux États-Unis gagnaient en moyenne 52 240 dollars par an, les enseignants des collèges, 52 570 dollars par an et les enseignants du secondaire, 54 390 dollars par an en moyenne en 2008, selon le Bureau of Labor Statistics. Les enseignants en éducation spécialisée gagnaient en moyenne 50 200 dollars dans les écoles élémentaires, 50 810 dollars dans les collèges et 51 340 dollars dans les établissements secondaires. Selon le Centre national des statistiques sur l'éducation, le salaire moyen des enseignants des écoles publiques pour l'année scolaire 2007-2008 était de 49 600 dollars, contre 36 300 dollars pour les enseignants des écoles privées.
Écoles publiques de Caroline du Nord
L'échelle de salaire des écoles publiques de Caroline du Nord est un exemple des différences de salaire entre les enseignants titulaires d'un baccalauréat et ceux titulaires d'une maîtrise. Pour l’année scolaire 2011-2012, les enseignants des écoles publiques de Caroline du Nord qui ont moins de deux ans d’expérience et un baccalauréat gagnent un salaire annuel de 30 430 dollars, tandis que ceux titulaires d’une maîtrise gagnent 33 470 dollars par an, soit une différence de 3 040 dollars par an. Les enseignants à l’autre bout de leur carrière, titulaires d’un baccalauréat et comptant au moins 34 années d’expérience, gagnent un salaire annuel de 52 550 $, tandis que les enseignants titulaires d’une maîtrise et de la même expérience gagnent 57 810 $ par an, soit une augmentation de 5 260 $ par an pour avoir le diplôme supplémentaire. Les enseignants des écoles publiques de Caroline du Nord, titulaires d’un certificat du Conseil national pour les normes d’enseignement professionnel, ont volontairement participé à 10 évaluations standardisées conçues pour évaluer leur niveau de compétences et d’aptitudes en enseignement. Ils gagnent seulement un peu plus pour avoir cette certification supplémentaire.
Denver Public Schools Exemple
Contrairement à la Caroline du Nord, chaque système scolaire public du Colorado établit son propre barème de salaires. Les niveaux de rémunération sont divisés en "échelons" et les enseignants progressent d'un cran pour chaque année d'expérience, même si l'enseignant n'a pas travaillé dans le système scolaire public de Denver. Les enseignants titulaires d’un baccalauréat et moins d’une année d’expérience gagnent 37 551 $ par an, tandis que ceux titulaires d’une maîtrise et de la même expérience gagnent 41 207 $ par an, soit un salaire majoré de 3 656 $ pour avoir obtenu une maîtrise. Les enseignants à l’étape 13 - l’échelon le plus élevé - gagnent 52 154 $ par an avec un baccalauréat, ou 61 100 $ par an avec une maîtrise - une augmentation de 8 946 $ par an pour avoir obtenu le diplôme de maîtrise. Les enseignants peuvent avoir des niveaux de salaire plus élevés s’ils ont des certifications supplémentaires, qu’ils aient un baccalauréat ou une maîtrise.
Information sur les salaires 2016 pour les enseignants d'éducation spéciale
Les enseignants en éducation spécialisée ont gagné un salaire annuel médian de 57 840 dollars en 2016, selon le Bureau of Labor Statistics des États-Unis. En bas de l'échelle, les enseignants en éducation spécialisée gagnaient un salaire de 46 080 dollars au 25e centile, ce qui signifie que 75% gagnaient plus que ce montant.Le salaire du 75e centile est de 73 740 dollars, soit 25% de plus. En 2016, 439 300 personnes étaient employées aux États-Unis en tant qu'enseignantes en éducation spécialisée.
