Un accord de confidentialité bancaire est un contrat légal entre une banque et ses employés ou d'autres entités, telles que des sous-traitants, qui interdit la divulgation d'informations confidentielles ou de documents détenus par la banque à des tiers. L'accord couvre toute information considérée comme confidentielle. Il détaille également les éventuelles exceptions, y compris la norme de diligence que les parties à l’accord devraient appliquer.
Information confidentielle
La norme utilisée par les banques pour déterminer ce qui est confidentiel est assez large. Cela inclut toutes les informations non publiques, telles que les plans d'entreprise, les états financiers, les listes de clients, les contrats commerciaux, les projets et toute autre information exclusive appartenant à la banque. Les exceptions à ces normes comprennent des informations accessibles au public ou des documents développés indépendamment.
Considérations
Tous les accords de confidentialité bancaires contiennent des sections décrivant les responsabilités du destinataire des informations confidentielles. Par exemple, si le contrat fait référence à des employés de la banque ou à un entrepreneur indépendant, il est interdit à la personne qui signe le document en tant qu’employé ou entrepreneur indépendant de divulguer des informations à une autre personne sans le consentement exprès de la banque. D'autre part, si un accord de confidentialité fait référence à une transaction commerciale proposée, les avocats ou les comptables seront autorisés à afficher des informations confidentielles, car leur apport est nécessaire pour structurer la transaction.
Caractéristiques
Les caractéristiques d'un accord de confidentialité bancaire varient. Outre ce qui a été décrit ci-dessus, l'accord peut également spécifier des délais d'exécution, les obligations de non-divulgation et les recours à la disposition d'une partie qui a été lésée par une violation de l'accord. L’accord de confidentialité contient normalement une déclaration signée par les employés et les autres parties intéressées, selon laquelle les informations confidentielles sont la propriété de la banque et qu’une utilisation ou divulgation non conforme entraînera une rupture du contrat et des poursuites.
Rupture d'accord
En cas de rupture de contrat, un accord de confidentialité bancaire inclut des recours légaux que les banques peuvent exercer. La plupart des accords stipulent que toute violation constituera un "préjudice irréparable" pour la banque. Le fardeau du paiement de tous les frais juridiques incombe à la personne ou à l'entité qui a brisé la promesse de confidentialité. L'accord indique également que la banque demandera des dommages-intérêts monétaires et des mesures correctives en vue d'obtenir une injonction contre de nouvelles violations. Cependant, en réalité, il est difficile de quantifier le montant des dommages-intérêts pécuniaires et de la réparation par injonction une fois que les informations confidentielles ont été divulguées. Néanmoins, la plupart des banques demanderont un maximum de dommages-intérêts pour violation.
Les types
L'accord de non-concurrence (ou de non-concurrence) est un autre type d'accord de confidentialité bancaire. Dans l'accord de non-concurrence, un employé ou un entrepreneur indépendant s'engage à ne pas exercer les mêmes activités que l'employeur tant qu'il est employé à la banque ou pendant une période déterminée après la cessation de son emploi à la banque. Ces accords sont régis par la loi en vigueur et sont très controversés. Certains États limitent sévèrement leur utilisation, alors que d'autres ne les reconnaissent pas. Les accords de non-concurrence sont très difficiles à appliquer en raison des différentes interprétations juridiques possibles du type d'entreprise, de la zone géographique et des durées.
