Les profils sont utilisés pour rédiger des communiqués de presse lorsqu'un leader remporte un prix, prend sa retraite, fait quelque chose d'extraordinaire, donne une grosse somme d'argent ou meurt. Un profil est également utile pour organiser des informations, rédiger des bulletins d’information et chercher du travail. Écrire le profil d’un chef signifie connaître les détails de la personne et rassembler les informations pour que ceux qui les lisent soient informés.
Limitez la mise au point et déterminez la raison du profil. Un profil de travail met l'accent sur l'expérience de travail, l'expertise et les références dans le domaine. Si le profil concerne une entreprise particulière et non une expérience professionnelle générale, il se concentre sur ce que les dirigeants ont fait et ont fait pour améliorer l'image de l'entreprise ou de l'organisation. Un profil pour une personne qui prend sa retraite ou décédée ajouterait des informations plus personnelles sur ses antécédents, son éducation et sa famille.
Ajoutez uniquement le fond nécessaire au profil du leader. Si la personne décrite a vécu et travaillé au même endroit pendant de nombreuses années, notez que le chef a grandi dans la région et est devenu un chef au sein de la communauté. Pour un profil de journal, ajoutez le nom des parents. Si un incident survenu dans l’arrière-plan de la personne a joué un rôle dans la direction positive du leadership, résumez-le. Pour un profil, les informations de base personnelles doivent être réduites au minimum et utilisées uniquement pour renforcer la focalisation globale du profil.
Inclure les informations d'identification. Cela comprend l'éducation et les certifications. Inclure une formation spécialisée si elle améliore le profil. L'expérience est également un élément important de la rédaction du profil d'un leader. Expliquez comment les expériences de travail ont conduit à la situation de travail actuelle du chef. Liste des domaines d'expertise. Par exemple, si le chef collabore avec une organisation caritative à but non lucratif, montrez-lui que le fait d’avoir tôt fait de devenir volontaire a suscité le désir de choisir une œuvre caritative pour une carrière.
Incluez des citations de personnes avec lesquelles le chef travaille qui révèlent qui est la personne en tant que patron, employé et personne intègre et soucieuse des autres. Intégrez les citations dans le profil, en choisissant uniquement celles qui renforcent la focalisation de ce que vous écrivez. Pour un article de presse, tenez également compte des citations de membres de votre famille, d’anciens employeurs et d’autres personnes qui interagissent avec le dirigeant tant personnellement que professionnellement.
Formatez ce que vous écrivez en fonction du but du profil du leader. Utilisez un style d'entreprise de base avec beaucoup d'espace blanc autour du texte. Si vous transmettez le profil sur papier à un journal, doublez le texte en laissant un espace entre les paragraphes. Fournissez un en-tête avec votre nom ou le nom de l'organisation pour laquelle vous écrivez, une adresse et, si vous écrivez pour une organisation, le nom, le numéro et les coordonnées de la personne à contacter pour des informations complémentaires ou des éclaircissements. Un profil à lire lors d'une fête de départ à la retraite peut être écrit sous forme de lettre commerciale. Les profils fournis dans le corps d'un e-mail utilisent un espacement simple dans les paragraphes et un espacement double entre les paragraphes.
