Comme une grande partie du travail quotidien dans une organisation est effectuée par des groupes de travail ou des équipes, il est essentiel que les membres de l’équipe agissent de manière extrêmement efficace. Cela ne se produit que lorsque les membres de l’équipe ont de bonnes relations et la conviction qu’en travaillant ensemble, l’équipe sera toujours plus performante qu’un individu. Lorsque les membres du groupe sont tous du même sexe, il est nécessaire que le chef d’équipe trouve des activités adaptées aux intérêts spécifiques du groupe. Un groupe de femmes travaillant sur le même projet peut se sentir beaucoup plus connecté après avoir partagé des activités de renforcement de l’équipe.
Planifier l'événement
Si vous êtes le responsable de la planification de l’équipe, donnez-vous suffisamment de temps pour trouver des idées. Organisez l'événement en invitant les femmes de l'équipe à vous donner des idées sur la manière dont elles aimeraient que l'événement se déroule. Essayez de planifier des activités d’équipe que votre organisation n’a pas utilisées. Trouvez un endroit hors site pour organiser l'événement. Facturez le temps consacré au travail d'équipe pour permettre aux dames de votre organisation de s'évader et de profiter d'un peu de temps libre. Un week-end dans un bon spa peut être un excellent moyen de motiver les gens. Insistez sur le fait que vous ne prévoyez pas de remplir chaque minute avec des activités planifiées. Les femmes auront le temps de simplement se détendre, de se faire dorloter et de faire connaissance. Mais aussi être conscient des engagements de la famille. Une mère célibataire avec trois enfants pourrait ne pas être en mesure de s’échapper facilement.
Brise glace
Organisez l'événement avec une activité de brise-glace. Divisez les employés en groupes et dites-leur de proposer 15 points communs. Peut-être que tout le monde a des enfants, ou peut-être ont-ils tous une manucure hebdomadaire. Rappelez-leur qu'ils ne peuvent pas utiliser de parties du corps, car c'est trop facile. Ils ont probablement tous des sourcils.
Jeux
Continuez l'événement avec quelques activités faciles. Essayez une parodie d'un jeu télévisé, tel que «Family Feud» ou «Jeopardy», et posez des questions sur chaque individu, ainsi que sur l'entreprise. Planifiez une activité pour voir qui a l'élément le plus insolite dans son sac à main. Si vous démarrez votre événement de team building avec joie et légèreté, vous êtes assuré de passer un bon week-end.
Résoudre un problème ensemble
Divisez les dames en groupes et demandez-leur de résoudre un problème. Ils sont coincés sur une île déserte avec seulement six objets de la civilisation disponibles, ainsi que toutes les ressources naturelles qu’ils peuvent trouver sur l’île. Que vont-ils faire pour survivre? Comment vont-ils utiliser ces six éléments de manière créative?
Fun en plein air
Par temps chaud, les activités en plein air peuvent être amusantes et créatives. Tout type de jeu en piscine, comme une course de relais, peut encourager les femmes à travailler ensemble. Mais soyez sensible. Certains participants peuvent avoir peur de porter un maillot de bain. Essayez votre propre version de «Iron Chef». Donnez à chaque équipe un grill et les mêmes ingrédients pour voir qui peut créer le plat le plus créatif.
Critique de l'événement
Une fois que l'événement est terminé et que tout le monde est de retour au travail, envoyez des feuilles de commentaires afin que les membres de l'équipe puissent commenter le week-end. Leurs pensées et leurs sentiments les aideront à sentir qu’elles font partie du processus et vous aurez des informations pour vous aider à planifier le prochain événement de renforcement de l’équipe.
