Emplois pour les personnes qui ne sont pas axées sur les détails

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Anonim

La minutie est une compétence précieuse dans notre société hautement organisée, mais tout le monde n’est pas en mesure de gérer quotidiennement les tâches les plus ardues. Si vous préférez voir la forêt que les arbres, envisagez une carrière dans laquelle la vision d’ensemble est plus importante que les petits détails ou un travail dans lequel l’intuition prime sur la paperasserie.

Conseiller

Qu'il s'agisse de choix de carrière, de conflits conjugaux ou de problèmes de santé mentale, être conseiller requiert une capacité à prendre du recul et à faire preuve de jugement. Vous devez avoir d'excellentes compétences en écoute active, vous devez pouvoir attirer un client et faire preuve de discrétion. Le souci du détail joue un rôle secondaire dans ce type de travail car les tâches administratives et les rendez-vous peuvent être gérés par le personnel de soutien. Le travail consiste principalement à créer du temps, de l'espace et une atmosphère détendue pour aider le client.

Écrivain

Bien que certaines parties de la profession d'écrivain, telles que les rédacteurs techniques, exigent le souci du détail, de nombreux rédacteurs peuvent être plus orientés sur les idées. La synthèse de l'ensemble ou la création d'une bonne histoire engage davantage les types créatifs du cerveau droit que les types de la minutie du cerveau gauche. Même écrire pour un travail en entreprise peut nécessiter plus de brainstorming et de flux d'idées que vous ne le pensez.

Entraîneur personnel

Être un entraîneur personnel est un travail dans lequel la communication et les qualités personnelles l'emportent sur l'obsession des détails. La capacité de motiver vos clients et de bien comprendre leurs besoins individuels en matière de programme de conditionnement physique est un atout essentiel pour un entraîneur personnel. Ces qualités ont plus à voir avec l’intuition et l’aide apportée aux gens pour apporter des changements à long terme à leur mode de vie plutôt qu’avec des anecdotes banales quotidiennes.

Consultant en gestion

En tant que consultant en gestion, vous devez avoir la capacité de voir la situation dans son ensemble comme votre meilleur attribut. Vous devez avoir d'excellentes compétences en communication ainsi que de bonnes idées créatives et des capacités d'analyse. Vous devez être capable de sortir des sentiers battus, de trouver des solutions pour les clients et de les présenter de manière efficace. Vous travaillerez généralement en équipe et le travail de détail associé à vos tâches globales peut généralement être délégué.