La pertinence des agences de gardes d'enfants a augmenté avec le nombre croissant d'aînés qui préfèrent les soins en dehors du domicile. Si vous êtes passionné par le service et les relations humaines, une entreprise de soins pour enfants en Arizona peut être épanouissante et enrichissante. En Arizona, la population gériatrique est élevée et devrait augmenter à l'avenir.
Les enfants de l'Arizona ont également besoin de services de garde. En septembre 2009, plus de 10 000 enfants de l'Arizona avaient été placés dans des établissements de soins extrahospitaliers. Il existe clairement une forte demande d’agences d’aidants naturels en Arizona.
Décidez si vous souhaitez mettre en place une agence de soins spécialisés ou une agence non médicale. En tant qu’agence pour les soins non médicaux, vous fournissez une assistance personnelle, un service d’entretien ménager et une autre assistance domestique et le transport des clients. Une agence qualifiée sur le plan médical, cependant, doit prendre en charge les besoins médicaux des résidents et administrer les traitements et les thérapies conformément aux directives du médecin, sous licence. Par conséquent, vous devez posséder une vaste expérience en soins infirmiers et satisfaire à plusieurs exigences en matière d’octroi de licences.
Faites des recherches sur le secteur des aidants. Réseautez avec d'autres agences d'aide familiale et comprenez comment elles fonctionnent. Contactez les groupes d’aide locaux pour connaître le type de soutien attendu par les personnes dans des domaines spécifiques. Par exemple, il se peut que des personnes âgées aient besoin de soins en dehors de leur domicile ou des enfants qui ont besoin d'organismes d'aide à l'enfance en raison de leurs parents qui travaillent.
Procurez-vous un numéro d'identification d'employeur fédéral (EIN) émis par l'IRS pour identifier votre entreprise aux fins de l'impôt.
Enregistrez votre entreprise auprès de l’État du secrétaire d’Arizona. Vérifiez la disponibilité du nom et du logo de votre entreprise.
Procurez-vous une licence commerciale locale conformément aux réglementations de votre comté ou de votre ville.
Préparez une ligne directrice détaillant les procédures d'exploitation de l'agence, y compris les admissions, les soins, la facturation, la gestion des employés, l'éthique et les activités générales.
Trouvez un emplacement pour votre agence. Que vous achetiez ou louiez l'emplacement, celui-ci devrait être suffisamment grand pour servir de confortable établissement de soins en dehors du domicile et de bureau d'administration. Assurez-vous que la zone est loin des agences compétitives et à proximité des installations médicales, des magasins essentiels et des lieux de transport.
Équipez votre bureau avec des meubles. Vous avez besoin de mobilier de bureau ainsi que de commodités domestiques. Configurez un ordinateur pour gérer la correspondance et équipez-le avec un logiciel de comptabilité de base pour gérer les comptes clients.
Embaucher des employés soignants. Publiez les offres d'emploi dans les journaux locaux ou sur des sites d'emploi tels que simplyhired.com. Les instituts de formation en soins infirmiers et autres qui offrent des cours d’aide familiale sont de bonnes sources pour trouver des employés qualifiés. Embaucher des candidats qualifiés, patients et compatissants.
Promouvez votre entreprise avec des brochures et des cartes de visite. Réseautez avec des médecins, des travailleurs sociaux, des installations médicales, des groupes d’aide et des centres de réadaptation locaux. Ils peuvent être de bonnes sources de référence.
Conseils
-
Soyez à l'écoute de tous les besoins de vos clients et de vos employés et répondez-y en conséquence.
Attention
Démarrer une entreprise d’aides familiales est une entreprise de grande envergure qui exige une persévérance et une détermination considérables pour réussir.
