Les directeurs de la construction coordonnent les projets de structures résidentielles, industrielles et commerciales. Les gestionnaires de la construction certifiés améliorent leur statut professionnel et leurs opportunités d'emploi. Des associations professionnelles telles que l’American Institute of Constructors et l’Association américaine de gestion de la construction décernent à des candidats qualifiés les désignations de constructeur associé, de constructeur professionnel et de gestionnaire de construction certifié. En 2009, le salaire annuel moyen des directeurs de la construction était de 82 000 dollars, selon le Bureau of Labor Statistics.
Avantages
En raison des responsabilités croissantes des gestionnaires de la construction, la demande de candidats certifiés a augmenté régulièrement, selon le Bureau of Labor Statistics. Être certifié à l'échelle nationale prouve la compétence et démontre une expertise professionnelle. Les organismes de certification évaluent les connaissances et les compétences d’un candidat à l’aide de normes reconnues au niveau national. En plus de démontrer les connaissances existantes d'un candidat, être certifié fournit aux employeurs l'assurance que les directeurs de la construction continueront à développer leurs compétences par le biais des exigences de développement professionnel et de formation continue.
Exigences générales
Pour pouvoir prétendre à une certification de gestionnaire de construction certifié, les candidats doivent satisfaire aux conditions d’éligibilité générales. Les candidats potentiels doivent posséder au moins un diplôme de premier cycle en gestion de la construction, architecture, ingénierie ou sciences de la construction. Les personnes titulaires d'un diplôme d'associé de deux ans doivent avoir au moins quatre ans d'expérience professionnelle en conception générale ou en construction. Les candidats au baccalauréat et aux diplômes associés doivent avoir une expérience de terrain de 48 mois en tant que chef de projet, responsable des coûts, responsable du temps ou responsable de la qualité.
Types de certification
En plus de se qualifier pour le titre de gestionnaire de construction certifié, les candidats peuvent également demander une désignation de concepteur professionnel certifié (CPC) et de constructeur associé (AC). L’American Institute of Constructors attribue les désignations CPC et AC; les deux certifications ont des exigences en matière d'éducation et d'expérience professionnelle. Les candidats sans formation formelle doivent avoir une vaste expérience de travail. Les candidats titulaires d'un diplôme d'associé ou de premier cycle doivent compléter leur formation officielle dans un établissement agréé.
Re-certification
Les gestionnaires de construction certifiés doivent conserver leurs diplômes en suivant une formation continue et une formation de développement professionnel et doivent également payer une redevance de maintien de la certification chaque année. Ils sont tenus de respecter le code de conduite des constructeurs. Les gestionnaires de construction certifiés doivent obtenir un nombre minimal de crédits de cours de formation continue chaque année en assistant à des conférences, en effectuant des travaux d'intérêt général ou en occupant des postes de direction. Les crédits de formation continue peuvent également être obtenus en suivant des cours auprès de prestataires reconnus.
Information sur les salaires 2016 pour les gestionnaires de la construction
Les responsables de la construction ont gagné un salaire annuel médian de 89 300 dollars en 2016, selon le Bureau of Labor Statistics des États-Unis. Sur le bas de l'échelle, les directeurs de la construction gagnaient un salaire de 68 050 dollars au 25e centile, ce qui signifie que 75% gagnaient plus que ce montant. Le salaire du 75e centile est de 119 710 $, ce qui signifie que 25% gagnent plus. En 2016, 403 800 personnes étaient employées aux États-Unis en tant que gestionnaires de la construction.
