Toute entreprise a besoin d’actifs et de ressources pour mener à bien ses opérations. Certaines de ces ressources sont intangibles, comme la bonne volonté et l’esprit d’entreprise, mais toutes les autres ressources sont tangibles. "Tangible" signifie de telles ressources qui peuvent être vues, touchées ou ressenties. Ce sont ces ressources matérielles qui sont principalement utilisées par les entreprises pour produire et produire des bénéfices.
Terre
La terre est la principale ressource tangible d'une entreprise. La terre est un morceau de propriété ou un local utilisé par l'entreprise pour poursuivre la production. Une terre peut signifier un morceau de terre où l'agriculture est pratiquée si l'entreprise est liée à des produits agricoles, tels que des jus de fruits frais, des confitures ou des gelées faites à partir de produits agricoles. La terre peut aussi signifier les locaux dans lesquels une usine est située ou même un bureau. C'est l'une des ressources matérielles les plus vitales nécessaires au fonctionnement d'une entreprise.
La main d'oeuvre
La main-d'œuvre est une autre ressource tangible nécessaire à toute forme de production. La main-d'œuvre est l'actif corporel qui exploite des machines qui génèrent une production et procurent des bénéfices aux entreprises. Le travail peut être de différents types. Bien que la main-d'œuvre non qualifiée puisse convenir aux opérations manuelles, une main-d'œuvre hautement qualifiée est nécessaire pour faire fonctionner des machines sophistiquées générant une sortie de précision. Une telle main-d'œuvre qualifiée est très demandée dans les industries de précision car il est assez difficile d'obtenir suffisamment de travailleurs aussi qualifiés. Il faut également mentionner que lorsque nous parlons de main-d'œuvre, nous entendons toutes les personnes impliquées dans le processus de production et cela inclut tout le monde; directement de l’opérateur de la machine au responsable de la production hautement qualifié. Les sciences économiques ne font jamais la différence entre le statut organisationnel et la position d'un individu. Tant que cette personne fournit des services à l'organisation, elle est considérée comme une main-d'œuvre.
Capitale
Le capital est la source de financement d'une entreprise. Sans capital, une entreprise serait incapable de se procurer des machines ou des locaux, ni même de supporter les dépenses initiales nécessaires avant qu'une entreprise ne commence à générer des bénéfices qui l'aident à se maintenir. Le capital est fourni par les propriétaires qui peuvent être un propriétaire unique, un partenaire ou même un actionnaire d'une société par actions. Comme le capital appartient au propriétaire, il en va de la responsabilité de l’entreprise, qui doit en assurer le bon retour afin que les propriétaires restent intéressés par le secteur d’activité actuel. Si l'entreprise est incapable de générer des rendements satisfaisants, les propriétaires peuvent retirer leur capital et investir dans un autre secteur d'activité plus rentable. Cela signifierait bien évidemment la disparition de l'entreprise. Par conséquent, toute entreprise doit être extrêmement prudente quant à l’utilisation du capital disponible.
Stocks
Les autres ressources matérielles importantes pour une entreprise sont les matières premières, les produits semi-finis et les produits finis dont elle dispose. Si des ruptures de stock peuvent conduire à un arrêt de la production ou à une perte de vente, voire à une cession de parts de marché à des concurrents, tout stockage inutile de stocks entraînerait également des blocages de capital injustifiés, susceptibles de coûter très cher à l'entreprise. Par conséquent, chaque direction surveille les niveaux de stock à toutes les étapes de la production pour s'assurer qu'une entreprise commerciale ne porte que le niveau optimal de stock.
