Une garderie a la responsabilité d'assurer la sécurité et le bien-être de chaque enfant qui franchit ses portes. Une gestion solide du centre est essentielle pour une garderie bien gérée et de qualité. Toute garderie a besoin d’un système de gestion établi pour des opérations cohérentes. La gestion réussie d’une garderie nécessite beaucoup de planification et de coordination. Le travail acharné porte ses fruits avec un centre performant et des parents satisfaits.
Établissez un ensemble complet de politiques et de procédures qui guident le fonctionnement de la garderie. Incluez les procédures de sécurité, les politiques relatives aux enfants malades, les restrictions relatives aux visiteurs, les directives de discipline et tout autre aspect important de la gestion du centre. Fournissez une copie de ces stratégies à chaque parent pour que tout le monde se trouve sur la même page.
Assurez-vous que la garderie respecte toutes les exigences en matière de licence et d’exploitation. Évaluez régulièrement la conformité du centre et résolvez les problèmes pouvant affecter les licences du centre.
Déléguez toutes les responsabilités essentielles à des membres spécifiques du personnel pour veiller à ce que tous les problèmes soient traités. Chaque membre du personnel, en particulier les superviseurs ou les gestionnaires, devrait avoir une liste de responsabilités.
Embaucher des enseignants et des assistants de jour hautement qualifiés. Effectuez une vérification des antécédents de chaque employé potentiel pour assurer la sécurité des enfants.
Former les membres du personnel à la planification des cours, à la discipline, aux premiers secours et à d’autres sujets pertinents. Établir une formation initiale pour les nouveaux employés. Continuez à proposer de nouvelles formations tout au long de l'année en tant que cours de perfectionnement et à fournir de nouvelles idées et idées au personnel.
Tenez des réunions régulières du personnel pour discuter de questions importantes. Utilisez les réunions pour tenir tout le monde au courant, établir des relations les uns avec les autres et partager des idées. Un personnel unifié crée un environnement cohérent pour la garderie.
Établissez une communication ouverte avec les parents et les enseignants. Encouragez-les à vous faire part de leurs préoccupations, suggestions ou problèmes. Répondez à toutes les préoccupations, que vous les estimiez importantes ou non.
