Les aides familiaux résidants travaillent pour des organismes publics et privés qui fournissent des services de soins à domicile aux personnes âgées ou handicapées qui ont besoin d’une surveillance et d’une assistance 24 heures sur 24 dans leurs activités quotidiennes. Les soignants peuvent également travailler de manière indépendante lorsqu'un patient ou la famille du patient les engage directement. Selon le Bureau of Labor Statistics, un organisme fédéral qui mesure l'activité sur le marché du travail, il faut une formation et le désir d'aider les autres à devenir des aides familiaux résidants.
Éducation et formation
Les aides familiaux résidants n'ont généralement pas besoin d'un diplôme d'études secondaires, selon BLS. Un professionnel de la santé travaillant avec le patient, un assistant expérimenté, la famille du patient ou le patient vous indiqueront quoi faire. Les aidants qui travaillent pour des agences qui reçoivent un remboursement de Medicare ou de Medicaid doivent suivre une formation ou un programme de certification de 75 heures. Cette formation aide le soignant à acquérir des compétences en matière d’intervention d’urgence, d’hygiène personnelle et de contrôle des infections. Vous apprendrez également à déplacer le patient en toute sécurité, à lire et à enregistrer les signes vitaux et à comprendre les principes de la nutrition de base.
Fonctions de base
Un aide familial résidant peut avoir à effectuer diverses tâches pour un client, notamment des tâches ménagères simples telles que faire la lessive, changer le linge de lit, faire les courses, planifier et préparer les repas. Le soignant peut également aider son client à se lever du lit, à se laver, à s’habiller et à se toiletter. Vous devrez peut-être conduire ou accompagner votre client à des rendez-vous médicaux et effectuer d'autres courses. Les aides familiaux résidants fournissent également des instructions et un soutien psychologique au client.
Aide de la santé
Avec une formation supplémentaire, un aide familial résidant peut avoir besoin de fournir des services de base liés à la santé, tels que la surveillance du pouls, de la température et du rythme respiratoire du client. Vous devrez peut-être aider le client à effectuer un exercice recommandé par son médecin et à administrer le médicament prescrit. Le patient peut avoir besoin de changer de pansement, de masser, de soigner sa peau ou de l’aider à utiliser un appareil dentaire ou des membres artificiels. Après avoir reçu une formation, les aides familiaux résidants peuvent également avoir besoin d'aider un client à utiliser un ventilateur ou un autre équipement médical utilisé dans les soins à domicile.
Compétences non techniques
Le désir d'aider les personnes est une qualité essentielle pour un aide familial résidant.Les autres compétences non techniques comprennent la compassion, la patience et la stabilité émotionnelle. Un fournisseur de soins doit conserver une attitude positive, être fiable, responsable, faire preuve de tact, honnête et discret. Certains établissements ou clients peuvent vous demander de passer un examen physique et une évaluation des compétences dans le cadre du processus d'embauche. Le client peut également demander une vérification des antécédents criminels et exiger que vous ayez un bon dossier de conduite.
Information sur les salaires 2016 pour les aides à domicile
Les aides-soignants à domicile ont gagné un salaire annuel médian de 22 600 dollars en 2016, selon le Bureau of Labor Statistics des États-Unis. En bas de l'échelle, les aides-soignants à domicile gagnaient un salaire de 19 890 dollars au 25e centile, soit 75% de plus que ce montant. Le salaire du 75e centile est de 25 760 dollars, ce qui signifie que 25% gagnent plus. En 2016, 911 500 personnes étaient employées aux États-Unis comme auxiliaires de santé à domicile.
