Personne n'a jamais dit que gérer une entreprise était facile. Juste au moment où vous pensez que vos produits sont à bon prix et que les bons employés sont en place, l'économie vous oriente. De nombreux facteurs influent sur l'économie et la maintiennent fluctuante, de sorte qu'il est difficile, même pour les économistes, de savoir ce qui se passera ensuite. Néanmoins, certains événements majeurs se produisent souvent au fil des ans et peuvent avoir une incidence sur votre entreprise.
Quels sont les cinq facteurs économiques des entreprises?
Bien que de nombreux facteurs économiques puissent affecter les affaires, les cinq plus courants sont:
- L'offre et la demande
- Taux d'intérêt
- Inflation
- Chômage
- Des taux de change
Qu'est-ce que l'offre et la demande?
Les lois de l'offre et de la demande comptent parmi les facteurs les plus importants du monde des affaires. Fourniture fait référence à la quantité d'un produit disponible à l'achat. La demande fait référence à combien de consommateurs veulent acheter le produit. Ensemble, l'offre et la demande ont un effet considérable sur les prix.
Les fruits et les légumes à l'épicerie en sont un bon exemple. Lorsque le gel ou la maladie tue une bonne partie de la récolte d'oranges, il n'y a pas autant d'oranges disponibles à la vente. Les consommateurs veulent toujours acheter des oranges. La demande d'oranges n'a donc pas changé, mais l'offre a diminué. Pour compenser une partie des bénéfices qu'ils vont perdre, les producteurs augmentent leurs prix. Les magasins paient plus d'orange, alors ils augmentent leurs prix aussi.
Les nouveaux fournisseurs qui entrent sur le marché ont également une incidence sur l'offre et la demande. En mai 2017, le gouvernement des États-Unis a annoncé qu'il mettrait fin à l'interdiction, imposée pour une durée de 16 ans, d'importer des citrons d'Argentine. Les producteurs californiens, qui produisent plus de 90 pour cent de la récolte américaine de citron, ont été scandalisés, selon un rapport d’Associated Press paru dans le Los Angeles Times.
Cette interdiction avait pour but de faire craindre que les normes sanitaires moins strictes imposées par l'Argentine n'introduisent aux États-Unis des maladies et des ravageurs susceptibles de détruire la récolte de la Californie. Bien entendu, l'importation de citrons argentins entraînera probablement une augmentation de l'offre, ce qui pourrait faire chuter les prix et nuire aux producteurs californiens. Un tel résultat ne nuit toutefois pas à toutes les entreprises. Les restaurants qui utilisent des citrons pour leurs boissons, leurs plats et leurs garnitures économiseront de l'argent sur les caisses de citrons qu'ils achètent.
Qu'est-ce que l'inflation?
Les prix des biens devraient augmenter légèrement au cours des années. Mais, lorsque les prix montent assez rapidement, sur plusieurs mois ou un an, et continuent à augmenter régulièrement, les économistes disent que les prix plus élevés sont dus à l'inflation. Pendant ces périodes, le dollar n'achète pas autant qu'il l'a fait il y a plusieurs mois ou un an, ce qui s'appelle une diminution du pouvoir d'achat.
L'inflation est mesurée par des indices tels que l'indice des prix à la consommation, qui suit les prix en permanence. La Réserve fédérale, qui contrôle les taux d’intérêt, essaie de maintenir l’inflation entre 2 et 3% par an. C'est le signe accepté d'une économie saine.
Différents économistes posent des théories sur les types d’inflation. Mais les types d'inflation généralement acceptés sont la demande, la compression des coûts et la pression monétaire.
Demand pull inflation C'est lorsque la demande de produits ou de services augmente fortement et dépasse l'offre disponible de ces produits. Cela est souvent causé, du moins en partie, par une disponibilité de crédit plus facile. La forte demande et le manque d'offre provoquent une hausse des prix. En période de forte demande, il est possible que vos fournisseurs augmentent leurs prix et cette augmentation se reflète dans la hausse des prix de votre produit.
Inflation par les coûts se produit lorsque les salaires augmentent. Si le salaire minimum augmente, les employeurs n'auront bientôt plus d'autre choix que d'augmenter les salaires de leurs employés pour que les travailleurs plus qualifiés continuent de gagner plus que les travailleurs au salaire minimum, et ainsi de suite. Pour couvrir ce coût, les entreprises augmentent les prix de leurs biens et services.
C’est l’une des principales préoccupations concernant les initiatives visant à porter le salaire minimum américain à 15 dollars de l’heure. Comme il s'agit d'une augmentation substantielle pour les États dont les minimums sont proches du salaire minimum fédéral de 7,25 dollars de l'heure, de nombreux États prévoient d'augmenter leurs salaires progressivement sur plusieurs années. Les États du Sud et du Midwest, qui ont tendance à avoir des salaires plus bas, seraient durement frappés par le salaire minimum de 15 $.
En 2018, de nombreux États ont augmenté leur salaire minimum. Par exemple, les minimums horaires ont été augmentés à 7,85 USD dans le Missouri, à 8,25 USD en Floride, à 10,50 USD dans le Vermont et entre 13 et 15,50 USD en Californie, selon les villes. Les économistes sont divisés sur le point de savoir si l’inflation augmentera à mesure que les États approchent les 15 dollars de l’heure. Il semble probable que les entreprises devront augmenter les prix de leurs produits pour couvrir les augmentations qu'elles paient en salaires.
Inflation monétaire c’est quand le gouvernement imprime plus d’argent pour combler son déficit. Ayant plus d'argent en circulation, tous en lice pour les mêmes biens peuvent faire monter les prix.
Quels sont les taux d'intérêt?
Lorsque des particuliers ou des entreprises empruntent de l’argent, ils remboursent le montant emprunté plus les intérêts. Le taux d’intérêt du prêt détermine le montant à payer en plus du montant du prêt. Pour calculer l'intérêt et le remboursement total:
Montant du prêt + (montant du prêt x taux d’intérêt) = remboursement total
Par exemple, si vous empruntez 100 000 dollars avec un intérêt de 10%:
100 000 $ + (100 000 $ x 0,10) = 100 000 $ + 10 000 $ = remboursement de 110 000 $
Si le taux d'intérêt n'est que de 6%, le remboursement serait considérablement inférieur:
100 000 $ + (100 000 $ x 0,06) = 100 000 $ + 6 000 $ = 106 000 $
La hausse des taux d'intérêt peut affecter les entreprises de plusieurs manières.Premièrement, leur coût d’emprunt est plus élevé, ce qui affecte leur rentabilité. Cela donne l'impression que l'entreprise est moins capable de payer ses factures, ce qui peut rendre difficile l'obtention d'un prêt la prochaine fois. Comme pour d’autres facteurs affectant les bénéfices d’une entreprise, la direction peut décider de relever ses prix pour éviter que sa rentabilité ne diminue.
Deuxièmement, les taux d’intérêt plus élevés signifient que les consommateurs doivent payer davantage pour leurs prêts auto et habitation et qu’il leur reste moins pour d’autres achats. La demande de produits peut donc diminuer, ce qui pourrait entraîner une offre excédentaire et une chute des prix.
Qu'est-ce que le chômage?
Le taux de chômage de la nation est un signe de la qualité de l'économie dans son ensemble. Un faible taux de chômage est toujours souhaitable car cela signifie qu'un plus grand nombre de personnes ont un emploi, ce qui signifie qu'elles ont de l'argent à dépenser, ce qui maintient l'économie en mouvement.
Mais comme le taux de chômage ne comprend que les personnes âgées de 16 ans et plus à la recherche d'un emploi, il peut être trompeur. Les personnes qui ont recherché un emploi mais qui ont abandonné ne sont pas comptées. Cela a pour effet de donner l'impression qu'ils ont trouvé un emploi, car ils ne font pas partie des statistiques du chômage.
Les taux de chômage ont commencé à augmenter avec la récession qui a débuté en 2008. Selon le Bureau of Labor Statistics, après avoir atteint un sommet de 9,8% en 2010, le taux a diminué régulièrement depuis. En mai 2018, le taux de chômage était de 3,8%. Cela signifie que beaucoup moins de personnes sont au chômage qu'en 2010, signe d'une économie en bonne santé et en croissance.
Pour les entreprises, cependant, un faible taux de chômage signifie qu'elles auront plus de difficulté à garder leurs employés et à trouver des candidats compétents à embaucher, selon Bridget Miller, qui a écrit dans HR Daily Advisor en janvier 2017, "Downsides to Low Unemployment".
C'est un peu comme si les agents immobiliers parlaient de "marchés des acheteurs" et de "marchés de vendeurs". La baisse du chômage signifie que c'est un marché de chasseurs d'emploi.
Lorsque le taux de chômage est élevé, les employés veulent rester au travail. Ils ne sont pas aussi susceptibles de démissionner, de faire la grève ou de causer des problèmes, a déclaré Bruce Bartlett, auteur de "Les entreprises bénéficient-elles d'un taux de chômage élevé?" pour The Fiscal Times. D'autre part, a-t-il souligné, les chômeurs n'ont pas d'argent à dépenser et même les employés peuvent devenir prudents en raison du taux de chômage élevé. Si les ventes baissent ensuite et que vos produits ne se vendent pas comme ils étaient auparavant, les bénéfices commencent à diminuer. Vous devrez peut-être même licencier des travailleurs, ce qui ajoute au taux de chômage.
Mais, lorsque le chômage est faible, les employés peuvent quitter à la moindre provocation pour ce qui ressemble à un pâturage plus vert. Et ce "vert" comprend de l'argent. Les employeurs doivent souvent offrir des incitations telles que des salaires plus élevés ou de meilleurs avantages, primes et temps pour obtenir les employés qu’ils souhaitent. Cela peut prendre plus de temps pour pourvoir les postes vacants et, dans l’intervalle, ralentir la production. En fin de compte, les entreprises pourraient avoir à recruter davantage de travailleurs moins qualifiés et consacrer plus de temps et d'argent à leur formation.
Quel est le taux de change?
Si vous avez déjà voyagé dans un autre pays, vous devez probablement déterminer la "valeur" du dollar américain dans ce pays à cette époque. C'est le taux de change, également appelé taux de change. Ou, comme Investing Answers le définit: "Un taux de change d'une devise internationale est le taux auquel une devise est convertie en une autre."
Par exemple, le 29 mai 2018, le taux de change était de 1,1728 dollar / euro. Cela signifie que 1 euro = 1,1728 dollar américain. Ainsi, pour obtenir un euro, vous devez payer 1,17 dollar américain.
Les taux de change sont souvent liés aux taux d’intérêt. Si les taux d'intérêt d'un pays augmentent, les investisseurs étrangers placent leur argent dans les banques de ce pays pour tirer parti des rendements plus élevés. Cela augmente la valeur de la devise de ce pays par rapport à un autre pays avec des taux d’intérêt plus bas.
Si le prix des biens de l'entreprise dans le pays étranger est nettement inférieur à celui des fournisseurs américains, une entreprise peut toujours décider que travailler avec cette entreprise est une bonne affaire.
Les taux de change peuvent varier d'un jour à l'autre, mais le passage d'un taux qui s'apprécie (en valeur) à un qui se déprécie (en valeur) prend un certain temps. Les taux de change sont influencés par de nombreux facteurs, notamment les taux d’intérêt, l’inflation et la vigueur ou la faiblesse générale de l’économie d’un pays.
Qu'est-ce que cela signifie pour les entreprises? Il est de plus en plus courant que les entreprises de toutes tailles fassent des affaires dans le monde entier et, le cas échéant, le taux de change avec chaque pays est important. Si le dollar américain est plus fort que la monnaie de l’autre pays, l’activité américaine paiera moins pour acheter auprès de ce pays. D'autre part, l'entreprise peut avoir des difficultés à exporter des marchandises vers ce pays car elle devra payer des prix plus élevés pour les marchandises américaines.
Une entreprise qui envisage de faire des affaires dans le monde ou au moins avec un ou plusieurs pays étrangers serait avisée de prendre en compte le taux de change entre les États-Unis et chacun de ces pays. Si cela n’est pas favorable aux États-Unis, il pourrait être judicieux de faire affaire avec une entreprise américaine.
Comment se préparer à l'évolution des facteurs économiques
Puisque les économistes étudient l'économie et ne peuvent toujours pas prédire ce qui va se passer et quand cela se produira, il est difficile pour quiconque de se préparer à l'avenir. Garder un œil sur les signes de changement aidera, cependant.
Si vous remarquez une tendance à la baisse de la demande de vos produits, par exemple, cherchez-en la raison et apportez des modifications telles que le changement du produit pour augmenter sa demande ou si le marché est saturé avec le produit, commencez à en travailler un nouveau. Si les taux d'intérêt montent en flèche, obtenez le prêt que vous envisagiez avant que les taux n'augmentent. Si le salaire minimum dans votre état ou région est augmenté, demandez-vous si vous devez augmenter les salaires dans tous les domaines et, le cas échéant, envisagez de réduire les coûts ailleurs.
Pensez maintenant aux moyens d’améliorer le moral des employés pour que vous puissiez garder des employés précieux peu importe ce qui se passe dans l’économie. De nombreuses idées ne coûtent même pas d'argent, comme garder des lignes de communication ouvertes, féliciter les gens pour leurs efforts et les impliquer dans certaines prises de décision. Quel que soit le taux de chômage, les employés qui trouvent leur travail épanouissant ne peuvent que renforcer votre entreprise.
