Également appelés agents de détention, les agents de correction occupent des emplois stressants et présentent l'un des taux les plus élevés d'accidents du travail, selon le Bureau of Labor Statistics des États-Unis. Les agents de correction fédéraux constituent la plus grande partie du Bureau fédéral des prisons du ministère de la Justice. Le site Web BOP indique que ses établissements pénitentiaires ont régulièrement des postes vacants pour les agents de correction fédéraux.
Les salaires
Les agents de correction fédéraux entrent au niveau GS-007-05 ou GS-007-06. Selon le BLS, le salaire annuel moyen des officiers était de 50 830 dollars en 2009 et de 53 459 dollars par an. Le salaire annuel d'un agent de correction peut être plus élevé à certains endroits pour refléter les salaires locaux. La BDP indique que les agents de correction travaillant en équipe du soir touchent un salaire régulier majoré d’un pourcentage d’ajustement de poste. Par exemple, les officiers qui travaillent un dimanche gagnent 125% de leur taux de base. Les agents de correction fédéraux syndiqués gagnent généralement des salaires plus élevés.
Avantages
La BDP fournit à ses agents de correction des uniformes de travail ou une allocation pour l'achat d'uniformes. Les agents ont 10 jours fériés payés dans l'administration fédérale, 13 jours de maladie par an et un minimum de 13 jours de vacances par an. Ceux qui ont l’ancienneté ou le service militaire peuvent accumuler plus de jours de vacances. La balance des paiements offre à ses dirigeants un choix de régimes d’assurance maladie dans le cadre desquels un agent paie entre 28 et 40% du coût des primes. Parmi les autres avantages, citons l'assurance vie, un plan d'épargne Thrift pour épargner en vue de la retraite, les prestations de retraite du système de retraite des employés et une subvention de banlieue pouvant atteindre 230 $ par mois lorsqu'un agent utilise les transports en commun.
Éducation et formation requises
Pour exercer les fonctions d’agent de correction fédéral, il faut détenir un baccalauréat d’un établissement postsecondaire agréé. Au lieu d'un diplôme d'études collégiales, un candidat peut avoir au moins trois ans d'expérience à temps plein dans un poste impliquant la direction et la direction de tiers. L'expérience du conseil, de l'intervention d'urgence, des tâches de supervision ou de l'enseignement est une autre considération. Toutefois, un candidat est plus attrayant s’il a accumulé au moins 14 heures de crédit dans un programme d’études supérieures dans les domaines du droit, des sciences sociales, de la justice pénale ou des sciences criminelles. Une expérience de travail souhaitable comprend également le travail dans un établissement de santé mentale ou un établissement correctionnel à temps plein pendant au moins un an. La balance des paiements stipule que les heures à temps partiel, non rémunérées ou les heures de bénévolat peuvent être considérées comme une expérience acceptable dans certains cas.
Qualifications additionnelles
Selon le BLS, tous les établissements exigent que les candidats aient au moins 18 à 21 ans pour être agents de correction fédéraux. Cependant, une nouvelle candidate doit être nommée avant l'âge de 37 ans, à moins qu'elle n'ait occupé auparavant un poste civil dans le maintien de l'ordre. Les agents de correction fédéraux doivent également être citoyens américains, avoir des antécédents criminels ne comportant aucune condamnation pénale, être en bonne santé et respecter les normes de forme physique.
