Une proposition d’entreprise de spa doit décrire les détails du lancement d’un projet bénéfique pour le spa de manière professionnelle et réussie. La proposition est un document qui couvre toutes les nécessités du lancement d'un projet, telles que le calendrier, le budget et le matériel nécessaire. Un spa d’entreprise peut envisager de lancer une campagne de marketing, une nouvelle gamme de produits ou d’intégrer de nouveaux traitements au spa. La proposition commerciale indiquera donc ce qu’il est nécessaire de mettre en œuvre pour le projet choisi afin de le mettre en œuvre.
Rédigez un aperçu de base du projet sur lequel porte la proposition. Par exemple, le spa peut vouloir commencer à vendre des produits de spa pour son usage personnel, chercher à étendre ses services et ses traitements ou peut-être simplement lancer une campagne de marketing pour promouvoir son entreprise. La vue d'ensemble doit décrire le projet et les raisons pour lesquelles l'entreprise souhaite le réaliser.
Créez un calendrier qui décrit les tâches à effectuer pour mener à bien le projet et un calendrier qui convient à la fois aux tâches en question et à la date limite définie par le propriétaire de l'entreprise de spa. Par exemple, le propriétaire du spa peut être disposé à donner tous les mois pour trouver des produits pouvant être vendus dans le spa à des fins personnelles. Si vous programmez le propriétaire de l'entreprise pour qu'il teste deux produits par semaine à partir de deux gammes de produits différentes, il pourra essayer huit produits différents au cours de ce mois.
Rédigez une liste des dirigeants ou des acteurs clés qui participeront au projet depuis le spa. Inclure leurs qualifications et compétences qui se rapportent au projet en question. Par exemple, si la proposition suggère d’embaucher de nouveaux employés dans le spa, le directeur du spa ou des experts en ongles pourront organiser la formation des employés, plutôt que d’engager une personne de l’extérieur qui viendra vous aider. donner également aux travailleurs la possibilité de former de nouveaux employés comme souhaité.
Composez un budget pour l'ensemble du projet pour le début à la fin. Pour continuer sur l'exemple précédent d'embauche de nouveaux employés, le budget de la proposition doit inclure les nouveaux salaires des employés, la quantité de produits supplémentaires tels que le vernis à ongles ou les lotions pour la peau, car davantage de clients seront traités et dorlotés et des uniformes pour les nouveaux employés. peut ressembler à des spas professionnels. Certains des nouveaux employés peuvent avoir besoin de certifications. Déterminez donc si l'entreprise doit contribuer à cette formation pratique. Certaines entreprises financeront la formation pour que les clients reçoivent le meilleur traitement possible de la part des meilleurs professionnels formés.
Rédigez un résumé d'une page mettant en évidence tous les faits importants mentionnés dans la proposition. Pour reprendre l'exemple de l'embauche de nouveaux employés, le résumé expliquera que les nouveaux employés du spa doivent être embauchés pour répondre aux demandes des clients, que l'embauche et la formation seront effectuées par deux experts en spa et ongles travaillant actuellement à la clinique du spa et que les honoraires pour l'embauche des nouveaux employés seront d'un montant spécifique. Présentez le montant calculé à l'étape précédente dans le résumé. Utilisez ce résumé comme introduction à la proposition.
Créez une page de titre pour la proposition de spa avec le nom et le logo de l'entreprise. Le titre doit mentionner le projet en question, par exemple "Extension des employés de Spa". Indiquez la date à laquelle la proposition est écrite et votre nom en tant que rédacteur de la proposition. L'index, qui est la deuxième page de la proposition, devrait comporter une liste de rubriques soulignant le contenu de la proposition. Les exemples incluent "Plan de recrutement des employés", "Formation des employés" et "Budget d'expansion".
