La comptabilité est un bon métier pour les personnes présentant certaines caractéristiques. Les comptables ont souvent un baccalauréat et travaillent dans divers secteurs, tels que les sociétés ouvertes, les sociétés de CPA, les petites entreprises et le gouvernement. Un rapport publié en 2010 par le US Department of Labor indique que les emplois pour les comptables et les auditeurs devraient connaître une croissance beaucoup plus rapide que la moyenne en raison de l’augmentation du nombre d’entreprises, de l’évolution de la législation et de la concentration des finances de la société. Le rapport indique également que les comptables détenant des certifications sont les plus susceptibles de réussir sur le lieu de travail.
Compétences analytiques
Les compétences analytiques sont indispensables à tout comptable. Ce n'est pas seulement une capacité à travailler avec des nombres, mais à comprendre ce qu'ils signifient. Les comptables, généralement orientés vers les détails, comparent les chiffres et tirent des conclusions basées sur la logique et non sur des sentiments instinctifs. Ils doivent également posséder de grandes compétences en informatique pour pouvoir analyser des données dans des programmes de comptabilité et des tableurs. Il est rare de voir des comptables travailler avec des systèmes manuels, à crayons et à bloc-notes de nos jours.
Compétences de recherche
Les compétences en recherche sont importantes pour les comptables qui doivent composer avec des lois et des réglementations en constante évolution. De nombreuses universités exigent des recherches dans le cadre de leurs programmes de comptabilité - pas seulement une connaissance des règles et des théories. Les comptables doivent comprendre les bases de la recherche en ligne et être avertis des publications sur Internet et de la fiabilité des informations. Pour être un bon chercheur, le comptable doit faire preuve de curiosité, de souplesse et être capable de se concentrer sur des faits pertinents, tout en ignorant les autres informations.
Compétences en communication
Les comptables ont souvent besoin de faire des présentations ou d’expliquer une situation financière à d’autres, ce qui nécessite de très bonnes compétences en communication. Les comptables sont tenus d’écrire des rapports financiers, des courriels et des lettres qui ont du sens et qui sont bien écrits. L’efficacité de la communication repose sur la capacité de choisir le meilleur support pour transmettre l’information. Les comptables doivent donc être au fait des médias et des méthodes de partage de l’information financière. Pour être un bon communicateur, un comptable doit avoir la capacité d’écouter les autres et d’être à l’écoute des signaux sociaux.
Compétences de travail d'équipe
Les comptables ont souvent besoin de travailler avec d'autres. Ils peuvent avoir besoin de former et de superviser du personnel ou des employés de bureau et peuvent traiter avec d'autres personnes pour atteindre leurs objectifs. Par exemple, un contrôleur élaborera rarement un budget seul. En règle générale, il doit organiser des réunions et travailler en équipe pour bien gérer son budget. Pour être un bon membre de l’équipe, le comptable doit être disposé à partager des informations et à accepter des opinions différentes.
