Comment mettre fin aux régimes de participation aux bénéfices

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Les régimes de retraite doivent être créés indéfiniment, ce qui signifie qu’il n’ya aucune intention de les supprimer, conformément à la loi de 1974 sur les revenus de retraite des employés (ERISA). Cela étant dit, une entreprise peut ouvrir un plan différent, fermer des divisions ou déposer son bilan en raison de difficultés financières. En tant que tel, l’employeur peut mettre fin au régime de participation aux bénéfices. Le ministère du Travail, bien que les règlements ERISA, supervise la résiliation en veillant à ce que les actifs des employés soient protégés.

Déterminez comment les avantages seront versés aux employés. Les régimes de retraite ne peuvent être résiliés que si le régime conserve suffisamment de fonds pour payer 100% des prestations aux employés par l’achat d’une rente ou d’une distribution forfaitaire.

Fichier Formulaire 500, Avis de résiliation standard et Formulaire 501, Attestation post-distribution auprès de la Pension Benefit Guaranty Corporation.

Pension Benefit Guaranty Corporation, Division de la conformité des procédures de résiliation standard, bureau 930, Direction du traitement et de l'assistance technique, 1200 K Street NW, Washington, DC 20005-4026

Formulaire de dossier 5310, Demande de détermination de plan final, avec l'Internal Revenue Service (IRS).

Service des recettes internes Case postale 192 Covington, KY 41012-0192.

Communiquez avec l'administrateur du régime et demandez des documents de résiliation. Vous aurez besoin de la lettre d'acceptation de l'IRS et de la Pension Benefit Guaranty Corporation pour procéder à la résiliation.

Aviser les employés de la cessation du régime, leur permettant de choisir un montant forfaitaire ou de participer à la rente si cela est une option.

Distribuez les fonds.

Conseils

Les programmes à impôt différé doivent donner aux employés 100% du montant acquis à la fin du régime.

Attention

ERISA offre certaines protections aux employés des sociétés où le régime de retraite devient insolvable. Parlez de vos options à un conseiller financier ou à un avocat.

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