Facteurs déterminant le résultat net dans un partenariat de système de partage

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Anonim

Un partenariat est une association entre deux personnes ou plus qui possèdent et exploitent conjointement une entreprise dans un but lucratif. Les partenaires contribuent au démarrage de l’entreprise et décident de la manière de la gérer pour atteindre ses objectifs. Plusieurs facteurs déterminent la manière dont les profits et les pertes seront partagés dans le partenariat.

Contribution capitale

Le capital est le montant de la contribution au démarrage du partenariat. Souvent, les partenaires d’un accord de partenariat apportent différentes quantités de capital. Par conséquent, ils peuvent décider de partager les bénéfices en fonction de l'importance de leurs apports en capital. Par exemple, si le partenaire A contribue à hauteur de 600 000 dollars et B à 400 000 dollars et qu'ils partagent les bénéfices en fonction des proportions de leur apport en capital, alors A recevra 60%, tandis que B recevra 40%.

Responsabilité

Certains accords de partenariat stipulent le niveau de responsabilité de chaque partenaire. Un des partenaires peut avoir une responsabilité limitée dans la limite du capital apporté, tandis que l’autre peut avoir une responsabilité illimitée. Dans ce cas, le partenaire à responsabilité illimitée est indemnisé pour la responsabilité qu'il supporte. Par exemple, A et B sont des partenaires avec des apports en capital égaux, mais A a une responsabilité illimitée, tandis que B a une responsabilité limitée dans la mesure du capital apporté. Ensuite, A peut être compensé en recevant une part de profit plus élevée.

Responsabilité

Les partenaires dont les contributions en capital et les responsabilités sont égales peuvent avoir différents niveaux de responsabilités. Souvent, certains partenaires sont pleinement impliqués dans la gestion quotidienne de l'entreprise, tandis que d'autres se limitent à contribuer au capital et à prendre des décisions stratégiques occasionnelles. Dans ce cas, le partenaire impliqué dans la gestion de l'entreprise recevra une plus grande part des bénéfices en récompense du temps et de l'énergie investis.

Loi de partenariat

En l'absence d'un accord de partenariat sur la manière dont les bénéfices seront partagés, la question est régie dans 34 États par des lois fondées sur la Loi uniforme sur le partenariat, loi modèle approuvée par la Conférence nationale des commissaires sur les lois uniformes. La loi exige un partage égal des profits et des pertes entre tous les partenaires, quelles que soient leur proportion, leur responsabilité ou leur apport en capital.