La communication verbale est le moyen le plus efficace de donner des instructions, des corrections ou des directives à un groupe. Sans cela, il peut y avoir des malentendus, de la frustration et un manque de productivité. La communication verbale est essentielle pour avoir un groupe ou une équipe en santé et fructueux. Cela aide à établir des lignes directrices et des limites dans la dynamique d'équipe permettant à un groupe d'atteindre l'objectif qu'il s'est fixé.
Donne l'instruction
Sans une communication verbale efficace, les différentes personnes du groupe peuvent avoir différentes compréhensions de ce qui doit être accompli. L’instruction augmente la productivité, ce qui au final augmente l’efficacité du groupe ou de l’équipe. Les instructions verbales dissipent également toute idée ou ambition contraire à la tâche à accomplir.
Permet la clarté
La communication verbale dans l'interaction de groupe fournit également de la clarté. Chaque fois que vous parlez à un groupe, il y aura toujours différentes interprétations du message communiqué. C’est là que les commentaires verbaux doivent être encouragés pour donner une idée précise de la manière dont le groupe a compris les instructions. En communiquant verbalement, le leader est capable de trouver les failles et les incompréhensions et de livrer un message clair.
Fournit la direction
La communication verbale fournit une direction. Plusieurs fois, un groupe n'aura pas la même direction dans laquelle tout le monde se déplace. Parce que les gens agissent individuellement, ils peuvent former des groupes qui veulent aller dans une direction différente de celle du dirigeant. C’est à ce stade que la communication verbale a le pouvoir de donner une direction claire et d’interrompre toute tentative de tirer dans différentes directions.
Pouvoir de persuasion
La communication verbale dans l'interaction de groupe a également le pouvoir de persuader. Cela se voit dans les milieux religieux et politiques. Lorsqu'un groupe suit un chef politique ou religieux particulier, ce dernier a le pouvoir de persuader le groupe de suivre ses convictions ou ses convictions. Un autre exemple s'appelle group think. La pensée de groupe est la théorie de la communication qui stipule que chaque groupe en particulier commencera lentement à penser de la même manière jusqu'à ce que chaque membre du groupe pense beaucoup comme un autre.
Encourage la résolution
La communication verbale a la capacité de résoudre les situations potentiellement conflictuelles. Permettre aux membres du groupe d'exprimer leurs pensées et leurs sentiments fournira une occasion de résolution au sein du groupe. Au cours du processus de résolution, chaque membre du groupe tirera des enseignements de la discussion en groupe, rendant ainsi l’équipe plus forte et plus soudée.
