Les cabinets d'experts-comptables sont des organisations professionnelles qui offrent divers services de comptabilité, d'audit et de certification sur le marché des entreprises. Les cabinets peuvent être constitués de plusieurs départements, en fonction des services de comptabilité qu’ils offrent aux clients, et la plupart des cabinets d’experts-comptables incluent un service d’audit. Ce service examine les informations financières d’un client pour en vérifier l’exactitude, la validité et le respect des délais. Les cabinets comptables ont généralement recours à des partenaires pour trouver et fidéliser des clients, gérer le service d’audit et procéder à des audits de la clientèle lorsque cela est nécessaire.
Rechercher et conserver des clients
Les partenaires d’audit sont généralement le visage du service d’audit d’un cabinet d’experts-comptables. Ces personnes sont ouvertes et amicales lorsqu’elles tentent d’ajouter de nouvelles entreprises au portefeuille de clients de l’entreprise. Les partenaires d'audit sont également très instruits et formés dans divers domaines de la comptabilité et possèdent plusieurs années d'expérience dans le domaine de l'audit. Souvent, les partenaires des cabinets comptables doivent jouer le rôle de vendeurs lorsqu'ils cherchent de nouveaux clients. Ils assistent à des événements professionnels, des séminaires de comptabilité ou d’autres conférences pour élargir les capacités d’audit de leur société et gagner de nouveaux clients.
Les partenaires d'audit jouent également un rôle important dans la fidélisation des clients actuels. Les partenaires feront des appels personnels et professionnels aux clients pour s’assurer que le cabinet comptable s’acquitte de ses tâches d’audit de manière compétente et professionnelle.
Gérer le département d'audit
L’associé en audit doit également gérer le service d’audit du cabinet comptable. Cela peut être une tâche ardue, en fonction de la taille du cabinet comptable et du nombre de comptables employés dans le service d'audit. Les départements d'audit peuvent être le plus grand département de tout le département de comptabilité; les grands départements d'audit peuvent utiliser plusieurs partenaires en tant que gestionnaires. Les partenaires d'audit peuvent également être responsables de l'embauche de nouveaux employés et de l'extension des promotions ou autres avancées aux employés actuels de l'audit. La sélection des équipes d'audit pour les missions du client est également une tâche importante du partenaire d'audit.
Engagement de l'équipe d'audit
Bien que les partenaires d’audit ne s’engagent pas activement dans les tâches quotidiennes de l’audit d’un client, ils travaillent en tandem avec leur équipe d’audit lorsque cela est nécessaire. Les partenaires rencontrent généralement le client et présentent l'équipe d'audit avant la mission d'audit. Ils vérifieront périodiquement auprès de leur équipe d'audit pour s'assurer que les délais sont respectés et qu'aucun problème important ne s'est produit pendant l'audit. À la fin de la vérification, les partenaires examineront les informations de leur équipe et rencontreront leur client lors d’une réunion de clôture finale. Les problèmes en suspens résultant de l'audit seront corrigés ou suivis par l'associé responsable de l'audit après la clôture de l'audit avec le client.
